Assistente de Recursos Humanos (Generalista)
Principais responsabilidades
- Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, entrevistas iniciais e acompanhamento de candidatos.
- Conduzir o processo de admissão de novos colaboradores, conferindo documentação e acompanhando integrações.
- Dar suporte às rotinas de Departamento Pessoal em parceria com a contabilidade (controle de ponto, banco de horas, férias, afastamentos, rescisões e benefícios).
- Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas às rotinas de RH.
- Apoiar ações de treinamento, desenvolvimento e integração de novos colaboradores.
- Auxiliar na aplicação de avaliações de desempenho, feedbacks e planos de desenvolvimento.
- Organizar e manter atualizados prontuários, documentos e indicadores de RH.
- Apoiar ações de endomarketing, comunicação interna e clima organizacional.
- Elaborar relatórios e acompanhar indicadores como turnover, absenteísmo, admissões e desligamentos.
- Garantir o cumprimento das políticas internas e apoiar demandas relacionadas à legislação trabalhista.
- Dar suporte às lideranças em demandas relacionadas à gestão de pessoas.
Requisitos
- Ensino Superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
- Experiência anterior em rotinas de RH e DP.
- Conhecimento básico em legislação trabalhista.
- Conhecimento em pacote Office, especialmente Excel.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização, discrição e capacidade de lidar com informações confidenciais.
Será um diferencial
- Experiência em empresas de alimentação e/ou restaurantes.
- Conhecimento em sistemas de RH, ponto eletrônico e plataformas de recrutamento.
- Experiência com indicadores de RH e desenvolvimento de pessoas.
Competências
- Organização e planejamento.
- Proatividade.
- Boa comunicação.
- Empatia e inteligência emocional.
- Senso de urgência.
- Capacidade analítica.
- Trabalho em equipe.
- Ética e confidencialidade.
- Flexibilidade e adaptação a ambientes dinâmicos.
Informações da vaga
- Regime: CLT
- Horário: segunda a sexta-feira
- Salário: Informar pretensão (a combinar)
- Benefícios: Vale-alimentação/refeição, plano odontológico, seguro de vida, totalpass, telemedicina e demais benefícios oferecidos pela empresa.
Perfil esperado
Buscamos um(a) profissional com perfil generalista, que goste de atuar próximo às pessoas e às lideranças, contribuindo para o fortalecimento da cultura organizacional. Procuramos alguém organizado, com iniciativa, senso de prioridade e vontade de crescer junto com a empresa, apoiando tanto as rotinas operacionais quanto projetos estratégicos de Recursos Humanos.
Pagamento: R$2.400,00 - R$3.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência odontológica
- Auxílio-combustível
- Celular da empresa
- Convênios e descontos comerciais
- Estacionamento gratuito
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Pergunta(s) de seleção:
- Possui experiência em rotinas de DP?
- Possui experiência em rotinas de recrutamento?
- Possui experiência em segmento operacional (varejo, food service, etc)?
- Disponibilidade para trabalhar na zona sul de Ribeirao Preto?
Escolaridade:
- Ensino Técnico completo (Preferencial)
Local do trabalho: Presencial
