Área: Comercial Interno
Resumo da Posição:
Buscamos um profissional com perfil empreendedor, que tenha iniciativa para construir processos, desenvolver pessoas e impulsionar os resultados comerciais da empresa. É fundamental possuir visão estratégica, forte capacidade de execução e habilidade para liderar equipes em fase de crescimento.
Principais Responsabilidades:
- Estruturar e desenvolver o novo departamento comercial da empresa.
- Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe comercial, composta inicialmente por dois profissionais.
- Definir processos, indicadores e estratégias de prospecção para expansão da carteira de clientes.
- Atuar na prospecção de novos negócios, com foco predominante em canais digitais e online.
- Acompanhar as oportunidades geradas pelo time comercial, garantindo a evolução dos leads ao longo do funil de vendas.
- Conduzir reuniões comerciais com clientes potenciais, apresentando soluções e negociando propostas.
- Monitorar resultados, elaborar planos de ação e assegurar o atingimento das metas estabelecidas.
- Trabalhar em conjunto com a diretoria na construção da estratégia comercial e no crescimento sustentável da operação.
Requisitos importantes:
- Experiência em gestão comercial e desenvolvimento de equipes.
- Vivência com prospecção ativa e desenvolvimento de novos negócios.
- Conhecimento em vendas consultivas e negociação.
- Perfil estratégico, com capacidade de estruturação de processos comerciais.
- Facilidade de comunicação, liderança e orientação para resultados.
Remuneração: Salário: R$ 6.500,00 + Bônus anual por desempenho: entre R$ 20.000,00 e R$ 30.000,00, conforme metas e resultados alcançados.
Contratação CLT - Presencial
Pagamento: a partir de R$6.500,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Celular da empresa
- Cesta básica
Local do trabalho: Presencial
