Descrição e Responsabilidades:
Horário: 44 Horas Semanais
Nível: Operacional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Apoiar no desenvolvimento, implementação e atualização de metodologias de avaliação das operações agrícolas, visando a padronização dos processos e a melhoria contínua da qualidade.- Monitorar a execução das atividades de campo, incluindo plantio, pulverização, colheita, distribuição a lanço e preparo de solo, avaliando a conformidade técnica e operacional de acordo com os padrões estabelecidos.
- Verificar a qualidade dos produtos agrícolas e os procedimentos de segurança adotados pelas equipes durante a operação e manutenção das máquinas, registrando as informações no sistema de controle para posterior análise.
- Executar projetos relacionados à Agricultura Digital integrados ao monitoramento da qualidade, como levantamento de dados em campo, geração de relatórios digitais, uso de telemetria de máquinas e aeronaves agrícolas.
- Alimentar e manter atualizadas as planilhas de controle (Excel), organizando e consolidando os dados operacionais em conjunto com as equipes de campo, para subsidiar as decisões gerenciais.
- Elaborar relatórios e quadros analíticos de desempenho das operações agrícolas, identificando variações, tendências e oportunidades de melhoria, e compartilhando os resultados com os gestores da fazenda.
- Prestar suporte técnico às equipes operacionais, com foco em qualidade, realizando reuniões, comunicando desvios e não conformidades e propondo ações corretivas e preventivas.
- Acompanhar e controlar as não conformidades identificadas, relatando falhas, causas prováveis e ações recomendadas aos gestores, monitorando o processo até sua regularização.
- Realizar auditorias internas nos processos operacionais, verificando o cumprimento dos procedimentos estabelecidos e promovendo a padronização das práticas no campo.
- Prestar suporte à Liderança Imediata, elaborando relatórios operacionais, levantando e preparando informações, para subsidiar a tomada de decisão.
- Participar de treinamentos e eventos, principalmente em sua área de atuação, a fim de manter-se atualizado sobre conteúdos, novas metodologias, ferramentas, processos e legislação.
- Desenvolver as atividades seguindo os procedimentos, políticas e normas da Empresa.
- Executar outras atividades afins, por determinação de sua Liderança Imediata, sempre que solicitado.
Requisitos:
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Formação Técnico em Agricultura, Técnico Agrícola ou áreas correlatas;
Diferenciais:
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Conhecimento em normas de segurança do trabalho;
- Disponibilidade para residir em fazenda;
- CNH AB;
Benefícios:
Alojamento, Auxílio Mobilidade, Programa de Participação nos Resultados - PPR, Seguro de Vida, Vale-alimentação
