Principais Responsabilidades
Estruturar e conduzir processos de Recrutamento e Seleção;
Implementar e acompanhar avaliações de desempenho;
Desenvolver ações de clima organizacional e cultura corporativa;
Apoiar lideranças na gestão de equipes e desenvolvimento de pessoas;
Estruturar descrições de cargo, organogramas e processos internos;
Monitorar indicadores estratégicos de RH (turnover, absenteísmo, desempenho, etc.);
Conduzir projetos de melhoria contínua dos departamentos;
Gerenciar processos de admissão, demissão e movimentações internas;
Acompanhar e apoiar auditorias e fiscalizações;
Elaborar políticas internas e comunicados institucionais;
Garantir organização documental e segurança das informações.
Requisitos
Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;
Experiência consolidada na área de Recursos Humanos;
Experiência na condução de processos de recrutamento e seleção e desenvolvimento organizacional;
Atuação em estruturação ou reorganização de departamentos;
Experiência no atendimento consultivo à diretoria e lideranças.
Assistência odontológica Refeição no local Seguro de vida Vale-transporte
CÓdigo de Vaga: 17240
Porte da empresa: Médio
Cidade: Mairinque
Ramo de Atividade: Administração
Tipo de Vaga: Profissional
Faixa Salarial: R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
Horário: 07:30 ás 17:30
Cadastro da Vaga em: 18/02/2026
