Você já pensou em uma empresa que se preocupa em construir o futuro da mobilidade segura e sustentável, para todos que movem o mundo? Você se identifica com princípios como: Paixão, respeito, integridade e disciplina? Você valoriza um ambiente corporativo que oferece igualdade de oportunidades com respeito à diversidade? Se, respondeu sim, para todas estas perguntas, saiba que esta é a Mercedes-Benz do Brasil!
A SelecTrucks coligada da Mercedes-Benz, é especializada na compra e venda de caminhões multimarcas, desde veículos leves até os extrapesados. Há mais de 10 anos no mercado, a empresa conta com um portfólio diversificado e de qualidade, distribuído em 9 pontos de venda (do Nordeste ao Sul do país). Durante mais de uma década, se tornou referência no segmento de usados e continua em processo de plena expansão.
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Responsabilidades e atribuições
Gestão Operacional do Recondicionamento
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Planejar e supervisionar todas as atividades de recondicionamento e preparação de caminhões usados nas três lojas da região;
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Garantir a correta priorização dos veículos conforme prazos comerciais e demandas de estoque;
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Assegurar que os serviços sejam realizados dentro dos padrões de qualidade, segurança e custo definidos pela empresa;
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Controlar o fluxo de entrada, execução e liberação dos veículos;
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Monitorar indicadores de produtividade e eficiência técnica;
Coordenação de Fornecedores Externos
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Selecionar, contratar e supervisionar fornecedores de serviços técnicos (mecânica, pintura, elétrica, funilaria, limpeza e estética);
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Garantir que os parceiros cumpram prazos, qualidade e normas de segurança;
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Negociar condições comerciais e acompanhar desempenho técnico e financeiro dos prestadores;
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Auditar periodicamente os serviços prestados e implementar planos de melhoria quando necessário.
Gestão de Estrutura Técnica e Recursos
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Gerir a capacidade e utilização das oficinas próprias e dos pátios de recondicionamento;
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Assegurar disponibilidade de ferramentas, equipamentos e insumos necessários às operações;
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Planejar manutenções preventivas de equipamentos e infraestrutura técnica;
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Controlar custos operacionais e otimizar o uso de recursos humanos e materiais.
Padronização e Conformidade Técnica
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Garantir o cumprimento das normas e procedimentos técnicos definidos pelo Superviso Técnico Nacional;
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Implementar boas práticas de qualidade, meio ambiente e segurança no trabalho (HSE);
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Realizar inspeções de qualidade nas etapas de recondicionamento e nos veículos finalizados;
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Apoiar a atualização de manuais técnicos e padrões de reparação.
Apoio Técnico às Áreas Comerciais e de Avaliação
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Fornecer suporte técnico aos avaliadores e à equipe de compras em casos de dúvida sobre reparação, viabilidade ou custo de recuperação;
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Elaborar estimativas de custo e tempo de recondicionamento para suporte às decisões de compra;
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Trabalhar em conjunto com o time comercial para garantir prazos e qualidade de entrega ao cliente final.
Gestão de Equipes e Desenvolvimento Profissional
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Coordenar e desenvolver as equipes técnicas das três lojas, promovendo motivação, eficiência e padronização de práticas;
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Avaliar desempenho e necessidades de capacitação técnica;
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Promover cultura de excelência operacional e responsabilidade técnica;
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Incentivar o cumprimento de metas de produtividade e qualidade.
Relatórios e Indicadores de Desempenho
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Monitorar e reportar resultados operacionais e financeiros das atividades técnicas regionais;
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Controlar indicadores de custo médio de recondicionamento, tempo de ciclo e taxa de retrabalho;
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Gerar relatórios gerenciais para o Gestor Regional e Superviso Técnico Nacional;
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Propor ações corretivas e melhorias contínuas baseadas em dado.
Requisitos e qualificações
Quais são os critérios mandatórios para esta função?
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Formação técnica em Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas;
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Superior cursando ou completo;
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CNH D/E e experiência prática com veículos pesados;
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Experiência sólida em gestão técnica de oficinas, centros de recondicionamento ou pós-venda automotivo;
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Vivência com gestão de equipes técnicas e fornecedores externos;
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Conhecimento prático em mecânica pesada e reparação de caminhões;
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Habilidade em gestão de indicadores, planejamento e tomada de decisão;
Conhecimentos Técnicos
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Processos de recondicionamento e reparação de veículos pesados;
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Planejamento de manutenção e controle de qualidade;
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Gestão de contratos e fornecedores de serviços técnicos;
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Indicadores de desempenho técnico e produtividade Ferramentas digitais de controle de oficina e gestão de frota.
Quais são os critérios diferenciais para esta função?
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência Médica;
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Seguro de Vida;
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Vale Transporte;
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Desconto na Compra de Automóveis.
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Vale refeição;
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Convênios para Descontos em Instituições de Ensino;
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Previdência Privada.
Local de Trabalho: São Bernardo do Campo-SP.
Somos uma empresa para todos que movem o mundo.
E fazemos isso de forma mais simples, mais rápida e mais forte.
É assim que desbloqueamos todo o nosso potencial: crescendo em escala, eficiência e foco no cliente.
Estamos em constante evolução para nos tornar uma potência em soluções centradas nas pessoas que atendemos e nos movem.
Transformamos no ritmo certo, construindo um modelo de operação enxuto e eficiente.
Valorizamos uma cultura de performance e acreditamos na força de um time único, trabalhando lado a lado para alcançar grandes resultados.
Nosso objetivo é claro: construir a melhor empresa de Caminhões e Ônibus do mundo.
Bem-vindo e bem-vinda! É uma honra ter a sua companhia aqui conosco.
Somos a Mercedes-Benz Caminhões e Ônibus, estamos conectados com o futuro e com você! ;)
