Auxiliar nas rotinas do setor de Recursos Humanos, contribuindo com os processos administrativos e operacionais da área, desenvolvendo conhecimentos práticos e apoiando a equipe nas demandas internas.
Principais Atividades:
- Apoiar nos processos de recrutamento e seleção;
- Realizar triagem de currículos e agendamento de entrevistas;
- Auxiliar na integração de novos colaboradores;
- Organizar documentos e arquivos de colaboradores;
- Apoiar no controle de ponto, benefícios e uniformes;
- Alimentar planilhas e sistemas internos de RH;
- Auxiliar nas ações de treinamento, comunicação interna e endomarketing;
- Dar suporte nas rotinas administrativas do departamento.
