Analista de RH
Principais responsabilidades:
* Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta;
* Realizar integração de novos colaboradores e apoiar treinamentos técnicos e comportamentais;
* Conduzir avaliações de desempenho e pesquisas de clima;
* Elaborar e atualizar descrições de cargos e organogramas;
* Apoiar a gestão em planos de cargos e salários e indicadores de RH;
* Promover ações de endomarketing e engajamento.
* Dar apoio ao DP
Requisitos:
* Ensino superior completo em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas afins;
* Experiência generalista em RH
* Conhecimento intermediário em Excel e ferramentas de gestão;
Boa comunicação, organização e senso de prioridade;
Perfil autônomo, com capacidade de planejamento e execução.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.000,00 por mês
Benefícios:
- Auxílio-combustível
- Cesta básica
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
