Responsável por executar e acompanhar todo o processo de rescisão contratual, garantindo conformidade com a legislação trabalhista, cumprimento de prazos e uma comunicação clara com clientes e colaboradores desligados.
Principais atividades
- Realizar cálculo de rescisões contratuais (pedido de demissão, dispensa sem justa causa, justa causa, término de contrato, acordo, entre outros);
- Conferir verbas rescisórias, médias, descontos, férias, 13º salário e encargos;
- Emitir TRCT, chave de conectividade, guias rescisórias e demais documentos obrigatórios;
- Fazer envio e acompanhamento das informações no eSocial;
- Controlar prazos legais para pagamento das rescisões;
- Realizar atendimento aos clientes para alinhamento de informações e envio de documentos;
- Orientar colaboradores desligados quanto aos documentos e processo rescisório;
- Conferir documentação admissionais e cadastrais necessárias para finalização do desligamento;
- Solicitar e acompanhar assinaturas de documentos;
- Organizar arquivos digitais e físicos relacionados aos desligamentos;
- Apoiar demandas relacionadas a homologações e fiscalização trabalhista;
- Acompanhar atualizações da legislação trabalhista aplicada às rotinas rescisórias;
- Trabalhar em conjunto com os demais setores do DP para garantir fluxo correto das informações.
Pagamento: R$2.342,00 por mês
Benefícios:
- Assistência odontológica
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial
