Pré-requisitos
- Superior cursando ou completo em: Psicologia, Gestão de RH ou Administração.
- Noções básicas de inglês.
- Ética e sigilo no trato de informações.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Atenção a detalhes e precisão nas tarefas.
Principais Responsabilidades
- Conduzir processos de Recrutamento e Seleção;
- Divulgar vagas em plataformas específicas;
- Realizar triagem de currículos;
- Apoiar dinâmicas de grupo, entrevistas e aplicação de testes;
- Elaborar e atualizar relatórios;
- Organizar cadastros e arquivos de documentos.
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
VT/VR
