Quer mover a sua carreira na Motiva?
A Motiva é o lugar certo para o seu talento, na qual você pode escolher o caminho que deseja seguir juntamente com uma empresa que promove a melhoria da qualidade de vida das pessoas por meio da mobilidade. Nos comprometemos em construir uma cultura cada vez mais diversa e valorizamos a inclusão de todas as pessoas independente de cor, etnia, religião, idade, identidade de gênero, orientação sexual ou deficiência, promovendo um ambiente inclusivo e com equidade de oportunidades.
Responsabilidades e atribuições
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Atuar como parceiro estratégico das lideranças, orientando sobre políticas e processos de Pessoas.
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Realizar o planejamento e acompanhamento do quadro de colaboradores (HC) e orçamento de pessoal.
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Apoiar novos negócios, definindo estratégias de estrutura organizacional e gestão de talentos.
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Acompanhar os processos seletivos junto à área de Atração e Seleção, garantindo o cumprimento dos prazos.
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Conduzir entrevistas de desligamento e monitorar indicadores de turnover.
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Apoiar ações de clima organizacional, engajamento e desenvolvimento de colaboradores.
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Atuar em conjunto com os demais subsistemas de Pessoas para garantir agilidade no atendimento às demandas.
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Acompanhar treinamentos obrigatórios, planos de desenvolvimento e programas de capacitação.
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Monitorar indicadores de Pessoas, como turnover, absenteísmo, headcount, diversidade e treinamentos, propondo ações de melhoria.
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Apoiar demandas relacionadas a sindicatos, fiscalizações trabalhistas e auditorias.
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Cumprir as diretrizes de compliance e antissuborno, realizando treinamentos e atendendo às normas aplicáveis.
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Assegurar o cumprimento das políticas de qualidade, meio ambiente, saúde, segurança do trabalho e segurança viária.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
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Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Economia, Marketing, Ciências Contábeis, Engenharias ou áreas correlatas.
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Experiência como Business Partner (BP) ou em atuação estratégica de Recursos Humanos junto às lideranças.
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Conhecimento em Pacote Office, com Excel intermediário a avançado.
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Conhecimento em Power BI.
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Vivência com subsistemas de Recursos Humanos, como Remuneração, Benefícios, Desempenho e áreas correlatas.
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Conhecimento em processos trabalhistas e relações sindicais.
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CNH categoria B válida e disponibilidade para dirigir em rodovias.
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Disponibilidade para viagens.
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Disponibilidade para residir em Londrina/PR.
Diferencial:
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Conhecimento em Nine Box e outros sistemas de Gestão de Pessoas.
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Experiência em concessionárias de rodovias ou no segmento de infraestrutura e mobilidade.
Informações adicionais
Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.
Confira os benefícios que oferecemos:
Assistência Médica-Hospitalar;
Assistência Odontológica;
Seguro de Vida;
Vale Refeição ou Alimentação;
Vale Transporte;
Previdência Privada;
Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;
Auxílio Creche;
Wellhub (Gympass);
Day off aniversário (Folga);
PLR (Participação nos lucros ou resultados);
Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!
Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Motiva.
A Motiva é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.
Somos referência em infraestrutura de mobilidade no Brasil, liderando o setor com foco na criação de valor sustentável e melhorando a vida das pessoas através da mobilidade. Atuamos em serviços de infraestrutura para mobilidade, focados nos segmentos de concessão de rodovias, trilhos e aeroportos.
São mais de 16 mil colaboradores responsáveis pela gestão e manutenção de 4.475km de rodovias, por onde circulam cerca de 2 milhões de veículos, diariamente. Nos trilhos, administramos serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens e VLT, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros. E no segmento de aeroportos, com 20 terminais sob nossa gestão, atendemos mais de 40 milhões de clientes anualmente.
Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Motiva investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.
