Principais responsabilidades
- Realizar visitas presenciais a clientes e parceiros da carteira para fortalecimento de relacionamento e geração de negócios;
- Prospectar, desenvolver e ampliar oportunidades comerciais;
- Acompanhar e gerenciar a carteira de clientes, promovendo retenção e crescimento dos resultados;
- Planejar e executar ações, campanhas e treinamentos para impulsionar vendas;
- Atuar como elo entre parceiros e áreas internas, apoiando negociações e resolução de demandas;
- Monitorar indicadores de desempenho e propor estratégias para melhoria dos resultados.
Requisitos
- Experiência na área comercial, preferencialmente nos segmentos financeiro, bancário ou adquirência;
- Ensino médio completo;
- Habilidade de relacionamento e negociação com clientes;
- Conhecimento de indicadores de vendas e gestão de carteira;
- Organização, gestão do tempo e foco em resultados;
- Familiaridade com ferramentas tecnológicas e cálculos comerciais básicos.
Benefícios
- Assistência médica e odontológica;
- Participação nos resultados (PPR);
- Vale-refeição e vale-alimentação;
- Seguro de vida;
- Previdência privada;
- Wellhub;
- Plataforma de cursos e desenvolvimento;
- Day Off de aniversário;
- Licenças maternidade e paternidade estendidas;
- Auxílio creche e outros benefícios.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$2.500,00 - R$9.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio-creche
- Auxílio-educação
- Previdência privada
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
Local do trabalho: Presencial
