RESPONSABILIDADES:
❯ Organização de treinamentos, integração de novos colaboradores e gestão dos respectivos registros
❯ Suporte a auditorias, eventos internos e campanhas corporativas
❯ Pagamentos a fornecedores da área de RH
❯ Criação e divulgação de comunicados internos (aniversariantes, tempo de casa, novos colaboradores)
❯ Apoio nos processos de recrutamento e seleção
❯ Atendimento e suporte geral aos colaboradores
QUALIFICAÇÕES:
❯ Ensino superior cursando em Administração, Gestão Empresarial, Psicologia, etc.
❯ Inglês intermediário
❯ Pacote Office
❯ Possibilidade de 02 anos de contrato
Pagamento: R$1.700,00 - R$2.000,00 por mês
Benefícios:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Estacionamento gratuito
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Escolaridade:
- Ensino Superior cursando ou interrompido (Obrigatório)
Local do trabalho: Presencial
