Responsabilidades: rotinas trabalhistas, incluindo admissão, rescisão, controle de ponto, férias e benefícios, garantindo a conformidade com a legislação. Responsável pelo suporte no fechamento da folha de pagamento, cálculo de encargos (FGTS, INSS) e atendimento aos colaboradores.
Requisitos: Ensino médio completo, desejável curso técnico ou superior em Gestão de RH, Administração ou outros.
Horário de Trabalho: Seg a Sex 07h45 às 17h33.
