Estamos em busca de um(a) Assessor(a) de Ciclo de Crédito para atuar na frente de concessão: especialização de políticas e diretrizes, análises técnicas e deliberações/aprovações. As rotinas operacionais (cadastro, formalística e processamento) são executadas por outra área.
Além das análises e aprovações, você liderará a estratégia de concessão automática (modelos/scorecards existentes, regras e cut‑offs), monitorando a performance e evoluindo as decisões com foco em risco e eficiência, alinhado(a) às diretrizes do Sistema Sicredi e à realidade regional.
O Assessor de Ciclo de Crédito deve demonstrar cooperação, atuando de forma colaborativa e engajando a equipe para atingir objetivos comuns. Precisa ter visão sistêmica, conectando ações ao propósito estratégico e assumindo responsabilidade pelo todo. É essencial colocar pessoas no centro, com empatia, escuta ativa e foco no desenvolvimento da equipe. Deve promover desenvolvimento local, planejando soluções sustentáveis que impactem positivamente a comunidade. Além disso, deve ter adaptabilidade e inovação, buscando evolução constante e aprendizado contínuo. A transparência é fundamental, garantindo comunicação clara e construção de confiança, assim como a ética, agindo com integridade e respeito aos princípios da organização.
Responsabilidades e atribuições
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Garantir a qualidade do processo de análise e concessão de crédito, propondo melhorias e estratégias para maior eficiência e segurança.
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Acompanhar e analisar indicadores de crédito (concessão, tempo de resposta, qualidade e níveis de risco) para orientar ações e priorizações.
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Atuar como referência técnica para colaboradores, áreas de negócio e comitês deliberativos em temas de crédito, garantias, políticas, normativos e legislações vigentes.
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Propor especializações das Políticas de Crédito, considerando o apetite de risco, o perfil dos(as) associados(as) e as características econômicas e regionais.
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Deliberar crédito (individualmente ou em colegiado) dentro das alçadas estabelecidas.
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Conduzir capacitações técnicas sobre concessão e riscos do ciclo de crédito.
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Manter‑se atualizado(a) sobre tendências de mercado, metodologias e ferramentas relacionadas à concessão de crédito.
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Apoiar a utilização de modelos estatísticos e conceitos técnicos no gerenciamento do ciclo de crédito, garantindo aplicação correta e aderência às políticas.
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Avaliar a performance das concessões automáticas e dos modelos/scorecards em uso, comparar alternativas disponíveis e recomendar a mais aderente ao apetite de risco da cooperativa; monitorar KPIs (nível de automação, SLA, taxa de aprovação, inadimplência por faixa/score, estabilidade/calibração, perda esperada, conversão) e propor ajustes evolutivos quando necessário.
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Realizar visitas técnicas às agências, promovendo treinamentos e melhorias de processo quando necessário.
Importante: esta posição não executa rotinas operacionais (cadastro, formalização documental ou processamento de operações); o foco é analisar, orientar, deliberar e evoluir a estratégia de concessão (manual e automática).
Requisitos e qualificações
Requisitos
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Formação superior completa em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas ou áreas correlatas.
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Experiência em análise, concessão e gestão de crédito, preferencialmente no sistema financeiro ou cooperativo.
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Vivência com políticas de crédito, avaliação de risco e deliberação.
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Disponibilidade para deslocamentos e visitas às agências.
Conhecimentos técnicos desejáveis
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Análise e concessão de crédito.
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Gestão de risco de crédito.
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Políticas de crédito, normativos e legislação aplicável.
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Garantias e formalística de operações de crédito.
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Indicadores de desempenho e risco.
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Noções de score/modelos e monitoramento de performance (sem desenvolvimento de modelos).
Habilidades essenciais
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Visão analítica e estratégica; solução de problemas complexos.
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Autonomia e organização para priorizar com mínima supervisão.
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Comunicação clara e influência técnica (orientação/capacitação).
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Tomada de decisão responsável, com foco em risco e conformidade.
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Relacionamento interpessoal e postura consultiva.
Comportamentos desejáveis
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Proatividade/Iniciativa
- Comunicação clara e assertiva
- Análise Crítica e tomada de decisão
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Colaboração com áreas internas
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Organização e gestão de prioridades
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Foco no Associado com Responsabilidade
Informações adicionais
Participação anual nos lucros e resultados da empresa;- Vale alimentação/Refeição no valor R$ 2.202,47
- Uniformes:
- Incentivo a Previdência Privada até 10%
- Plano de saúde Unimed nacional 100%
- Plataforma online exclusiva Sicredi com cursos e formações;
- Auxílio creche no valor de R$ 420,72
- Seguro de vida;
- Adicional por tempo de casa:
- Wellhub: Acesso a mais de 50 mil academias, aulas de pilates, yoga, meditação e treino funcional em todo Brasil;
- Programa de Apoio ao colaborador (Vitta: Telemedicina, Consultas online, 24h por dia, nutrição e subsídio de medicamentos, de até R$500,00
- Sempre bem: Serviço gratuito e sigiloso para orientações psicológicas, jurídicas e financeiras;
- Zenklub: Benefício por meio de uma plataforma que proporciona atendimento continuado de forma online, para: Consultas de 50 min com profissionais de Psicologia, Psicanálise, Terapia Holística, Coaching e Nutrição;
- Assistência Cartão Natalidade R$ 600,00
Muito prazer, nós somos o Sicredi.
Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).
Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerSicredi!
