O que você vai fazer:
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta
- Realizar alinhamento de perfil com gestores
- Divulgar vagas e realizar triagem de currículos
- Conduzir entrevistas por competências
- Acompanhar período de experiência e integração de novos colaboradores
- Realizar validação e atualização das descrições de cargo
- Atuar com indicadores da área de RS
Formação:
Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Diferenciais:
Experiência com recrutamento em ambientes corporativos ou industriais, avaliação de experiência e ferramentas comportamentais.
