TOTVS

Como é trabalhar na empresa TOTVS: avaliações e visão geral da empresa

TOTVS
TOTVS
4,2
442 avaliações
Classificações da empresa TOTVS
4,2
Classificação média de 442 avaliações no Indeed
4,0Trabalho e lazer
3,8Remuneração e benefícios
3,5Estabilidade e promoção
3,6Gerência
4,0Cultura
Sede
Sao Paulo, BR
Funcionários
Mais de 10.000
Receita
Entre 100 milhões e 500 milhões (USD)
Setor
Internet and Software

Cargos populares na empresa TOTVS

 Salário médioFaixa salarial
6 salários informados
R$ 100.000
por ano
R$ 48.000-R$ 164.000
5 salários informados
R$ 3.251
por mês
R$ 1.600-R$ 4.900
1 salário informado
R$ 1.742
por mês
R$ 800-R$ 2.700
1 salário informado
R$ 2.127
por mês
R$ 1.000-R$ 3.200
2 salários informados
R$ 3.500
por mês
R$ 1.700-R$ 5.300
Satisfação salarial
62%
dos funcionários estão satisfeitos com o salário
Com base em 218 avaliações

Avaliações da empresa TOTVS

Cargos popularesAnalista de Desenvolvimento SistemasAssistente AdministrativoAnalista de NegóciosConsultor de NegóciosExecutivo de NegóciosGerente de ProjetosAnalistaConsultorAnalista de Recursos HumanosEstagiárioAnalista de SuporteAnalista de DesenvolvimentoCoordenador de ProjetosAnalista AdministrativoJovem AprendizTécnicoAuxiliar AdministrativoAnalista de Sistemas PlenoExecutivo de ContasExecutivo de VendasAssistente ComercialAtendente de Help DeskConsultor de ImplantaçãoCoordenadorGerenteTécnico de Help DeskTécnico de PlanejamentoTécnico de SuporteAnalista Departamento PessoalAnalista de InfraestruturaAnalista de Negócios SêniorAnalista de QualidadeAnalista de Sistemas SêniorAnalista de TesteArquiteto de SoluçõesAssistente de Departamento PessoalBusiness AnalystBusiness ConsultantDesenvolvedor de SistemasDesenvolvedor de SoftwareRepresentante ComercialAgente de NegóciosAnalista Administrativo FinanceiroAnalista DesenvolvedorAnalista de Departamento Pessoal SêniorAnalista de ImplantaçãoAnalista de Negócios PlenoAnalista de ProjetosAnalista de QAAnalista de Sistemas JúniorAnalista de Suporte JúniorAnalista de Suporte TécnicoAnalista de TIAssistente de Recursos HumanosAuxiliar de VendasCoordenador de DesenvolvimentoCustomer Success CoordinatorGerente ComercialGerente de TecnologiaGestor de NegóciosLíder de ProduçãoNegociadorProgramadorSecretário ExecutivoSoftware EngineerSoftware TesterSupport AnalystTécnico de InformáticaTécnico de InfraestruturaAdministradorAdministrador de SistemasAgente de Suporte TécnicoAnalista FinanceiroAnalista JurídicoAnalista de AtendimentoAnalista de Banco de DadosAnalista de ComprasAnalista de Departamento Pessoal PlenoAnalista de FaturamentoAnalista de Inteligência de MercadoAnalista de ManutençãoAnalista de MarketingAnalista de Marketing SêniorAnalista de PlanejamentoAnalista de Planejamento FinanceiroAnalista de ProcessosAnalista de Sistemas JavaAnalista de SoftwareAnalista de Suporte PlenoAnalista de TesourariaAnalista di sistemaAnalista funcionalAprendiz AdministrativoAssistenteAssistente ExecutivoAssistente JuridicoAssistente de ComprasAssistente de DesenvolvimentoAtendimento ComercialAuxiliar Administrativo FinanceiroAuxiliar de AtendimentoAuxiliar de ComprasAuxiliar de Recursos HumanosAuxiliar de Serviços GeraisConsultor de SistemasConsultor de VendasConsultor/a generalCoordenador FinanceiroCoordenador de QualidadeCoordenador de Recursos HumanosDBA OracleDBA SQL ServerDatabase AdministratorDelivery AnalystDesarrollador/a de negociosDesenvolvedor .NETDeveloperDirector of Public RelationsDiretorDoceiroEjecutivo/a de marketingEjecutivo/a de ventasEngenheiroEstagiário de AdministraçãoExecutivo ComercialGer. de ContasGerente AdministrativoGerente de ContasGerente de NegóciosGerente de PlanejamentoGerente de ProdutoGerente de Supply ChainGestor/a de proyectosIT AnalystLíder de AtendimentoMarketerPlanejador de ManutençãoPorteiroProduct OwnerProgramador & DesenvolvedorProgramador/a java/J2eeProject AnalystProject ManagerProjetistaQuality AnalystRecepcionistaSenior Project ManagerSoftware Development SpecialistSupervisor de TiSystemanalytiker (m/w/d)Systems ConsultantTcnico de ImplantaçãoTelefonistaTestador de SoftwareTotvs S/ATécnico ContábilVendedorWeb DeveloperÁrea ComercialÁrea de atuação

Avaliações gerais na empresa TOTVS

4,0
Executivo Comercial | Alegre, ES | 20 de ago. de 2015
Empresa inovadora com estrutura excelente porém peca na questão salarial, e alguns setorers deixam a desejar em relação ao cliente.
A Totvs é uma empresa muito boa de se trabalhar no dia a dia. Oferece uma estrutura ótima, e muito bem aparelhada. Todos trabalham com certa satisfação. Todos tem um acesso fácil com a gerencia que sempre está aberta ao diálogo. Em meu setor, comercial, precisei ter acesso a diferentes setores de forma ágil, como , o suporte técnico ao cliente, desenvolvimento, inovação. Sempre com atenção especial de nosso GDP. O que aprendi de mais importante foi, sem dúvida, o profissionalismo que é uma grande empresa como a Totvs. Me permitiu evoluir para a área que era do meu perfil, e desenvolver minhas principais qualidades como o comprometimento, a liderança, foco em resultados, competitividade, inovação e ambição no melhor sentido possível. Os pontos a melhorar são: A questão salarial, que é bem abaixo se comparado as mesmas funções no mercado de trabalho. Falta de premiações na área comercial. Alguns setores deixam muito a desejar em relação ao cliente, pois o setor financeiro é de difícil acesso e difícil diálogo com o cliente. Particularmente, a empresa adotou uma estratégia que não veio em meu benefício. Até 2013, eu estava crescendo, galgando passos, conquistando muitas coisas boas, porém, neste mesmo ano, a Totvs retirou o setor comercial da empresa e criou uma franquia (uma nova empresa e muito menor), onde fui automaticamente contratado, sem opção de permanecer, ou trocar de setor. Com isso, perdemos benefícios como: participação nos lucros, plano de carreira, plano odonto
PrósEstrutura, diáologo com todos, inovação.
ContrasQuestão salarial, falta de atenção com os clientes por parte de alguns setores.
5,0
Analista de Desenvolvimento | Assis, SP | 1 de set. de 2021
Qualidade, inclusão e aperfeiçoamento definem essa empresa
Mesmo ingressando recentemente na empresa, percebi que o ambiente é confortável para se trabalhar, a empresa e os times fornecem suporte para a resolução de dúvidas, tornando o período inicial mais ágil. No geral, a cada dia surgem novos desafios e tarefas que me tiram da zona de conforto, trazendo à tona a necessidade de aperfeiçoamento contínuo, o que leva a uma rotina dinâmica. Por enquanto aprendi algumas coisas relacionadas a estrutura e organização da empresa, segurança da informação, políticas relacionadas e claro, desenvolvimento de software, no Back-end (sendo esta a principal função que envolve minha posição no momento). A direção e toda a missão da empresa, com uma cultura de valorização, inclusão e diversidade entre os colaboradores, além do foco na entrega de produtos de qualidade aos clientes, tornam os expedientes mais prazerosos e desafiadores (como comentado anteriormente). Acredito que o mais difícil é o processo de aprendizado inicial, dada a variedade de recursos que precisam ser bem compreendidos logo de início. O mais agradável, além do aprendizado, é a oportunidade de compartilhamento de experiências entre cada TOTVER.
PrósDiversas vagas em diferentes áreas de atuação relacionados à Tecnologia da Informação, processo seletivo ágil e descontraído, grande variedade de benefícios, fornecimento dos equipamentos necessários para o desempenho das atividades, capacitação eficiente por meio de treinamentos e cursos de qualidade, ambiente confortável para trabalho em equipe, trabalho dinâmico e recheado de metas e desafios, troca de experiências e compartilhamento de aprendizados constante, valorização do cliente e preocupação com o produto entregue, valorização da inclusão e convivência entre os colaboradores.
ContrasSinceramente, não encontrei nenhum ainda.
2,0
Ger. de Contas | Estado de São Paulo | 3 de set. de 2012
Burocrática e sem Meritocracia
Atuei muitos anos na TOTVS, e afirmo que a empresa é burocrática demais e após as fusões (Microsiga, Logocenter, Datasul e RM) perdeu-se o dinamismo e vários segmentos regrediram. A gestão de portfólio, por exemplo, com os gerentes de projeto não se aplica. Isso nos CD's que possuem. Na realidade os GPs atuam como assistentes devido a empresa ser matricial fraca. Há 2 anos instituiram a qualidade como objetivo, porém o índice de recall é alto e as boas práticas foram dissiminadas. A equipe de qualidade não é qualificada. Inovação perdeu muitos talentos com essas incorporações e a qualidade das especificações baixou muito. Atuando na área externa (consultoria) constatamos que os clientes hoje estão insatisfeitos devido ao atendimento prestado pela sustentação. Acredito que seja o reflexo do monopolio instituido por essa empresa ao mercado. Em SP e Joinville as remunerações são baixas. Em SP devido a alta demanda de mão de obra. Em Joinville pela pouca oferta de empresas de porte onde apenas consta hoje a própria TOTVS. Para as demais empresas de porte a TOTVS faz acordo onde você fica amarrado e não pode negociar com elas.
Próslíder de mercado
Contraspouca valorização dos profissionais (basta ver qt de vagas nao preenchidas)
5,0
Systems Consultant | Belo Horizonte, MG | 7 de dez. de 2019
Productive, Communicative
My greatest strengths lie in team building and knowledge sharing by using excellent communication and interpersonal skills. I am a great communicator because I am an active listener, allowing me to understand the client’s needs and my team’s requirements to ensure the achievement of a common goal. Proper communication between supplier and customer or sales team and client have a positive impact on project time, cost, and quality and is the key to my success. With my strong interpersonal skills, I build strong teams and excellent client relationships. Working with people means different ideas and points of view, sometimes leading to resistance or uncertainty from either a client or a team member. In these situations, I am patient and respectful, subsequently creating an environment where the person feels heard while I share my expertise and the benefits of advancing the project. Thank you for your time and consideration. I am sure you agree that this letter and resume cannot make my case as comprehensively as I could in person. I would like to meet with you to further explore the contribution I could make to the team.
4,0
Atendente de Help Desk | Santana, SP | 27 de ago. de 2017
Ótima empresa para quem está iniciando no mercado de trabalho
O ingresso na Totvs é uma porta de entrada para o mercado se trabalho na área de TI. A parte do atendimento, apesar de ser falha em alguns pontos, é desenvolvida de forma bem simplista sem muita visão de crescimento da área, porém é possível extrair muitas informações sobre o mundo da tecnologia aprendendo muito sobre sistemas, como funcionam e programação e administração de empresas, é possível ganhar conhecimentos sobre regras de empresas e administração que podem ser usadas em qualquer putra empresa depois. Existe também a possibilidade de se crescer dentro da empresa porém com muito esforço e dedicação ao estudo de linguagem de programação advpl, o que chega a ter seu lado bom e ruim, o que te deixa preso somente a empresa pois a linguagem de programação advpl é uma patente única na Totvs, ou seja, poderá trabalhar somente nela ou filiadas como programador ou consultor.
PrósO ambiente de trabalho é descontraído e moderno, principalmente na nova sede. Todos os benefícios são pagos como VT, VR, AM, AO.
ContrasO trabalho é bem fechado a somente ter experiência na Totvs e nada mais.
4,0
Gerente de Projetos | Belo Horizonte, MG | 2 de out. de 2015
Empresa com ótimas oportunidades de aprendizado, mas com restrições de crescimento
O que faz valer a pena o trabalho na TOTVS é a grande oportunidade de aprender coisas novas e assumir novos desafios. Por ser uma empresa de tecnologia, a velocidade das mudanças exige que os profissionais se adaptem rapidamente e também busquem novos conhecimentos. No entanto, essa mesma velocidade leva a problemas de maturidade nos processos, na definição de estratégias consolidadas e na tranquilidade da gestão. O clima de pressão, especialmente em tempos de crise, impacta na qualidade do trabalho realizado e também na satisfação dos funcionários de um modo geral. É também uma empresa que ainda precisa amadurecer quanto a meritocracia e definição de metas individuais, pois o modelo atual impede o devido reconhecimento dos funcionários que fazem a diferença. Entretanto, para quem deseja ganhar experiência e conhecimentos amplos sobre TI, é uma empresa com muitas oportunidades.
PrósPlano de Saúde Bradesco, Plano de Previdência, Seguro de Vida, Oportunidades de Viagem
ContrasPLR com metas muito agressivas
3,0
Executivo de Negócios | Campo Grande, MS | 26 de out. de 2016
Empresa Sólida
O peso do nome da empresa influencia muito nas relações, onde diariamente precisamos trabalhar a questão que podemos atender todos, não é por ser uma empresa grande que não atendemos pequenos clientes. Somos induzidos de forma positiva em captar clientes em todos os lugares que frequentamos. Desenvolvemos habilidades de gestão mesmo não ocupando cargos na área, pois temos sempre que ao nos deparar com um problema trazer uma solução, atender ao cliente independente de estar em nossa alçada ou não e estar atento se a solicitação do cliente foi atendida e seu nível de satisfação. A parte mais difícil do trabalho é lidar com a rejeição em nosso negócio, as pessoas acreditam que investimento em tecnologia é custo e acabamos tendo de fazer um trabalho mais didático e de relacionamento. A parte mais agradável é ser reconhecido como funcionário de uma multinacional muito bem conceituada, embora sendo franquia, o clima entre o time de trabalho é agradável e familiar.
PrósCapacitação recebida
ContrasFalta de oportunidades de crescimento interno
3,0
DBA SQL Server | São Paulo, SP | 6 de mar. de 2013
Empresa promissora, porém com baixo profissionalismo.
Dia típico com atendimento a chamados para manutenções, instalações, atulaização de ERPs TOTVS, bancos de dados SQL Server, Oracle e DB2. Aprendi muito sobre os ERPS TOTVS: Protheus, Corpore, Logix, ECM, e sobre Cloud Computing. Direção, gerência e coordenação distantes, extremamente atarefadas com pouco contato com subordinados, equipes sem liderança. O difícil foi que não houveram e nem há treinamentos, roadmap, ou qualquer sinalização do que aprender, de como fazer correto ou melhor, falta documentação e uma central de conhecimentos, apenas profissionais com muito tempo de serviços com amizades acima do ambiente de trabalho é que são reconhecidos, valorizados e erroneamente protegidos. Contato direto com os clientes resolvendo seus problemas ao invés de seguir a grande burocracia interna, liberdade de horário para trabalhar.
Prósproximidade da minha residência, bons beneficios.
Contrasprédio e ambiente de trabalho precário, sujo e mal cheiroso, sem infraestrutura.
4,0
Técnico | Jundiaí, SP | 11 de jan. de 2016
Uma empresa em crescimento
Exercia diversas funções, implantação de sistemas integrado, suporte técnico e negócios, visitas a clientes, atualizações pertinentes, fidelização de clientes, help Desck. Aprendi sobre toda a rotina de empresas de distribuição, desde estoque, faturamento, tributações, contas a receber e a pagar, logística e porte de dados. Sua gestão é formada por pessoas sérias e empenhadas em prover o melhor para seus clientes, não poupando esforços nem recursos para isso. Meus colegas eram pessoas honestas, determinadas e muito unidos em se ajudarem e motivarem mutuamente, todos se empenhavam a aprender novas tarefas mantendo a humildade e solidariedade e a medida do possível a eficiência . A parte mais difícil eram as viagens de longos períodos. A parte mais agradável era o aprendizado contantes e convívio com os colegas de trabalho.
PrósAprendizado constante regularidade e honestidade nos proventos
Contras-----
5,0
Tcnico de Implantação | Campinas, SP | 11 de jan. de 2016
Ambiente agradável de se trabalhar
Durantes os primeiros meses na empresa minha rotina era estudar sobre as metodologias de trabalho e aprender ao máximo sobre o negócio de atuação da minha área bem como a linguagem de desenvolvimento. Aprendi a desenvolver em Progress, utilizar programas de acesso remoto e a cumprir prazos. Não tive problemas com a gerencia todos se mostraram atenciosos e pacientes em todos os momentos, realmente interessados em esclarecer e ajudar-me sobre quaisquer duvidas ou dificuldades. Meus colegas eram em sua maioria Solidários, atenciosos e comprometidos. A parte mais difícil para mim foi adquirir conhecimento rápido em uma linguagem pouco familiar já que vinha da área de negócios e não de desenvolvimento. Quando entregava minha tarefas no prazo sem a necessidade de re-trabalho.
PrósBons benefícios
Contrashorários de trabalho não favoráveis as minhas espectativas

Perguntas e respostas sobre a empresa TOTVS

Quais os benefícios que a empresa oferece?
Pergunta feita em 4 de mai. de 2018
Plano de saúde cesta básica.
Respondida em 3 de set. de 2020
Estacionamento
Respondida em 29 de mai. de 2019
Se você estivesse no controle, o que você faria para melhorar a empresa TOTVS?
Pergunta feita em 4 de abr. de 2018
Alguns dos Gerentes darem mais chances para as pessoas que não tem experiência
Respondida em 19 de out. de 2018
Faria uma pesquisa de clima organizacional com foco na melhoria e qualidade funcional visando a redução de custos como por exemplo em benefícios como VT em demasia, utilização do plano de saúde em hospitais e laboratórios mais caros (orientação para o uso consciente), qualidade de vida funcional visando a redução de afastamentos por doença e etc.
Respondida em 6 de out. de 2018
Quanto tempo vou levar para me inscrever para uma vaga na empresa TOTVS?
Pergunta feita em 26 de mar. de 2018
É rápido mais o trinta minutos.
Respondida em 3 de set. de 2020
Em torno de 15 minutos
Respondida em 3 de mar. de 2020
Qual é a política de vestimenta na empresa TOTVS?
Pergunta feita em 16 de mar. de 2018
Parâmetro do traje e nivel formalidade adequados para o ambiente.
Respondida em 3 de set. de 2020
Empresa incentiva o funcionário a sempre se sentir em casa. Ou seja, se vista do jeito que melhor ira te agradar.
Respondida em 19 de fev. de 2020
Em média, quantas horas por dia você trabalha na empresa TOTVS?
Pergunta feita em 9 de jan. de 2018
Trabalho oito horas por dia.
Respondida em 3 de set. de 2020
8 horas e no final do mês tem hora para entrar, mas não tem para sair
Respondida em 29 de mai. de 2019